La gestión de las asignaciones internacionales para expatriados es cada vez más compleja y exhaustiva, que hace que el director de RRHH encargado de los empleados internacionales se conciencie cada vez más a la hora de ofrecer una experiencia de calidad para realojar a los empleados y sus familias. Según un nuevo informe de Brookfield Global Relocation Services, estas asignaciones no solo plantean nuevos retos sino que también añaden algunos elementos a las suposiciones de los responsables en movilidad.

La triple A da el primer susto; Sus modelos de negocio tienen que cambiar.

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- Business Wire