La negociación con Atlantia sigue abiertaEl presidente de Abertis ha asegurado que las negociaciones con los principales accionistas de Atlantia (antes Autostrade) siguen abiertas porque “pensamos que tenemos un buen proyecto que interesa a los accionistas italianos. Para su consejero delegado, Salvador Alemany
la paciencia es una de las claves básicas en el proceso de fusión con la italiana pues “fue un acuerdo bien definido, discretamente conducido que sorprendió al mercado, aprobado por unanimidad y obtuvo la aprobación comunitaria de Bruselas sin problema”. Sin embargo, meses después fue cuando llegaron los conflictos “en forma de decreto, disposiciones ministeriales y cambios legislativos en el sistema concesional italiano”. En una fusión con Schemaventoto se podría encontrar la fórmula para “trabajar juntos en el entorno europeo”.Estamos en el "más pacifico de los escenarios posibles" ya que el Proyecto europeo tiene que ir más allá y encontrar la fórmula de trabajar juntos en el entorno europeo, si esto no se pudiera definir cada uno de los accionistas tendrá que decir cuando entiende que este proyecto estaría terminado. Sin embargo, Fainé ha manifestado que “la ambición y proyecto de Abertis son globales y que su proyecto no acaba en Italia” por lo que la apuesta por el crecimiento y la dinámica expansión internacional” siguen vigentes.La clave del crecimiento: la internacionalizaciónFaltan palabras de cordialidad con las que, tanto Presidente como Consejero Delegado, se dirigen a
Sanef. La adquisición de la concesionaria francesa de autopistas ha mejorado en un 50% la cuenta de resultados de Abertis, “lo que ha dado una excelente oportunidad para ampliar nuestro capital, conocimiento y talento aprovechando las mejores prácticas de gestión dentro del grupo” asegura Fainé.Esta adquisición se enmarca dentro del proceso de internacionalización de la compañía que tiene su último reflejo en el acercamiento a Eutelsat. Esto “ha supuesto la consolidación del negocio Telecom. como el segundo después de las autopistas y sin duda, ha dado una visibilidad y crecimiento más allá del campo de las telecomunicaciones pues el desarrollo que mantiene la compañía en América, con los Proyectos de Amazonas, puedan dar un impulso necesario a tener en cuenta”. Sin embargo, el Consejero delegado Salvador Alemany ha declarado que “no debemos jugar con la fantasía” porque todavía están pendiente algunas aprobaciones después de “entrar en unas negociaciones en las que estamos implicados”. PerspectivasUn inversor a largo plazo. Así es como se define Abertis, para ello será necesario “reforzar los criterios de inversión y adquirir compromisos con los socios locales, que nos dará la posibilidad de pensar en local” ha declarado Fainé para quien “no somos los que tenemos socios financieros con claúsulas de salida, porque de momento no tenemos problemas de financiación en el mercado puro”. Este mejora en la retribución se materializará ya en el primer dividendo a cuenta del actual ejercicio. 'Este incremento, unido a la ampliación de capital, constituirá un aumento del 15% en la retribución al accionista' ha señalado Alemany quien "mantiene las previsiones de resultados con un crecimiento de las ventas del 7%, del 10% para el Ebitda y del 15% para el neto"NombramientosSon muchas las informaciones publicadas que nombraban a Florentino Pérez como nuevo Presidente de la compañía, después de que Fainé fuera nombrado nuevo presidente de La Caixa. Por el momento, el presidente de la concesionaria ha declarado que “no hay motivo para que yo no sea presidente de Abertis mientras el consejo de administración lo considere oportuno”.El consejo de Adminstración de la compañía ha aprobado el nombramiento de Florentino Pérez y Javier Echenique como Consejeros delegados de la compañía, además de fijar en 21 miembros el número de consejeros. Además se ha aprobado "el Plan de Entrega de Acciones" para promover la condición de accionistas entre los empleados y un programa de opciones sobre acciones para el equipo directivo. Este plan constará en una retribución variable y una parte en acciones, hasta un máximo de 12.000 euros anuales.