Nova, la red global de talento y jóvenes profesionales de alto potencial, está a punto de cerrar en España la segunda edición de la ‘Nova 111 List’ de estudiantes (universitarios, alumnos de máster y doctorandos menores de 25 años). Esta lista identifica y acelera las carreras profesionales de los 111 jóvenes estudiantes con más potencial del país, aquellos llamados liderar el futuro de nuestra sociedad.
La ‘Nova 111 List’ reconoce la trayectoria académica, la inquietud, el talento y el potencial de los mejores estudiantes de las 11 principales áreas de conocimiento: ADE y Marketing; Ingeniería Industrial; Finanzas y Economía; Ingeniería Civil y Movilidad; Ingeniería Informática; Ciencias de la Salud y de la Vida; Servicios Jurídicos; Humanidades y Ciencias Sociales; Matemáticas, Física y Química; Telecomunicaciones e Ingeniería Aeroespacial; y Otras Ingenierías, Tecnología y Arquitectura.
En la edición de 2022 se presentaron más de 1.500 estudiantes de entre 23 y 24 años de media, en su mayoría procedentes de universidades públicas españolas y con más de un 20% de alumnos con estudios en el extranjero. Todos los candidatos afrontan un proceso de selección que evalúa más de 200 parámetros para descubrir a aquellos con un perfil más completo, que pasan a ser finalistas. Los ganadores son elegidos por un jurado de expertos en el que, entre otros, participan directivos de empresas líderes de cada uno de los sectores, como Bain & Company, Fever, Globalvia, IE Business School, Naturgy, Danone, Goiko u Orange, que a su vez son partners de la lista.
Tal y como destaca Ramón Rodrigáñez, Cofundador y CEO de Nova, sobre el propósito de esta iniciativa, “no hay razones estadísticas para pensar que el talento que nace en Madrid o Barcelona es necesariamente mejor que el que nace en cualquier otra provincia de España, pero se da la circunstancia de que los universitarios de Madrid y Barcelona, sobre todo los de universidades privadas, tienen normalmente más acceso a las mejores oportunidades profesionales. Con la ‘Nova 111 List’ pretendemos cambiar esto y acelerar la carrera profesional de los estudiantes con más talento de cualquier punto del país”.
De entre los 111 ganadores de la lista, Nova selecciona en forma de mención especial a la ‘Super Nova’ del año, galardón que en la edición anterior recayó en el ingeniero Lucas Martín Calderón, fundador de LMC Consulting y cofundador y Chief Technology Officer (CTO) de Oxyde Technologies. Además de su espíritu emprendedor, el jurado valoró su compromiso social y su destacable interés por las nuevas tecnologías.
Todos los premiados pasan a formar parte de un programa de aceleración de carrera de un año, diseñado para maximizar su potencial y ayudarles a convertirse en la mejor versión de sí mismos. Además, Nova pone a su disposición un “agente de talento” -como el de un deportista de élite-, les da acceso a su programa de mentoring y les ofrece múltiples oportunidades de networking a través de numerosas iniciativas.
"Para mí como profesional y como estudiante también, lo más importante es el empoderamiento. Cuando una persona puede ayudar a otra, ahí puedes avanzar 10 veces más", resalta Martín Calderón sobre su experiencia con Nova. Por su parte, Amaya Vizmanos, ganadora de la ‘Nova 111 Student List 2022’ en el área de Finanzas y Economía, añade que "si tuviera que hablar de Nova destacaría que me permite formar parte de un ecosistema lleno de gente apasionada, inquieta, que lucha por dar lo mejor de sí misma y seguir aprendiendo".
Actualmente la ‘Nova 111 List’ se publica periódicamente en España, Suecia e Italia. Cualquier persona puede aplicar o nominar a un estudiante que merezca este reconocimiento en la web novatalent.com/111/spain hasta el día 29 de enero de 2023.
