La CEOE dice que el llamado contrato de crisis no es abaratar el despido
El presidente de la CEOE, Gerardo Díaz Ferrán, ha reiterado hoy la necesidad de aplicar el llamado "contrato de crisis", por el que se indemnizaría por despido con 20 días por año trabajado frente a los 45 actuales al trabajador con contrato indefinido, y negó que sea abaratarlo. Así lo ha manifestado Díaz Ferrán en una rueda de prensa posterior a una reunión celebrada con la junta directiva de la Confederación Canaria de Empresarios, en la que ha rechazado que la patronal española abogue por abaratar el despido. Ferrán ha recordado que la actual crisis económica hará que a final de año se llegue a los 4 millones de parados y a una tasa media de desempleo del 20 por ciento de la población activa. "Respetando los contratos indefinidos que hay ahora, con 45 días por año y 42 meses, no estamos hablando para nada de modificar ni de abaratar los despidos de esos contratos que existen y que seguirán existiendo, pero que están aproximadamente para un 45 por ciento de los trabajadores", dijo.
Premium Hoy
- Análisis de las 7 magníficas. Las magníficas perforan soportes de medio plazo
- Calendario macroeconómico para la tercera semana de febrero
- Importante actualización de la Cartera Tendencial
Últimas Noticias
BBVA ejecuta el 69,67% del primer tramo de su recompra de acciones
Aena prevé invertir 13.000 millones en ampliación y modernización de infraestructuras aeroportuarias
África, el nuevo tablero de la guerra global por los minerales críticos
Ibex 35 aguanta la tendencia pese al ajuste bancario: Caixabank es una oportunidad de compra con stop en 9,50
Dow Jones se juega la semana con la IA, la Fed y los resultados empresariales
Top 3
X

