Ferrovial Energía, una de las divisiones más dinámicas del grupo Ferrovial, ha anunciado la segregación de su unidad dedicada a la eficiencia energética, creando una filial independiente llamada Amber Eficiencia Energética. Esta decisión, comunicada oficialmente mediante documentación del proyecto de segregación consultada por Europa Press, responde a una tendencia creciente en el sector energético y empresarial de buscar mayor especialización, eficiencia en la gestión y optimización de recursos financieros.
Este movimiento no solo implica un cambio en la estructura interna de la compañía, sino que también refleja una estrategia orientada a potenciar el crecimiento y la competitividad en un mercado cada vez más exigente y en plena transformación hacia modelos más sostenibles y digitales. A continuación, se analizarán en detalle los aspectos clave de esta operación, sus objetivos, alcance y las implicaciones para Ferrovial Energía y el sector en general.
La operación, formalizada mediante un acuerdo firmado por los órganos de administración de ambas sociedades el pasado 15 de septiembre de 2026, contempla la creación de una unidad económica autónoma con un valor en patrimonio neto de aproximadamente 50,2 millones de euros. Este valor refleja la importancia y el potencial de crecimiento que se atribuye a la división de eficiencia energética dentro del grupo.
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La segregación implica el traspaso de una unidad de negocio completa, con todos sus activos y contratos, a una filial participada en un 100% por Ferrovial Energía. La estructura permite que la nueva compañía opere de manera independiente, con su propia gestión y toma de decisiones, facilitando así una mayor agilidad y enfoque en sus objetivos específicos.
La operación responde al objetivo de ubicar la actividad de eficiencia energética en una entidad jurídica independiente dentro del grupo Ferrovial, con el fin de concentrar la toma de decisiones, aislar los riesgos de la rama segregada, optimizar la financiación del negocio y adaptar su estructura de gestión.
Ferrovial Energía, que cuenta con una plantilla media de 844 empleados fijos, cerró el ejercicio 2025 con unas pérdidas de 445.961 euros, tras ingresar 241 millones de euros. Los empleados vinculados a la actividad segregada serán traspasados a Amber manteniendo las mismas condiciones laborales, incluyendo salario, antigüedad y centro de trabajo.
La operación se realiza mediante un procedimiento simplificado de segregación, al ser la beneficiaria una filial íntegramente participada de la segregada, y está acogida al régimen especial de neutralidad fiscal del impuesto sobre sociedades.