Por su parte, fuentes sindicales consultadas por Europa Press indicaron que las medidas se inscriben en las negociaciones del plan de igualdad que la dirección del banco y los trabajadores estudian desde hace meses para avanzar en cuanto a conciliación laboral.
No obstante, indicaron que las iniciativas propuestas por el BBVA "no crean mucha confianza en el actual entorno de incertidumbre" y no descartan de plano que el el futuro exista alguna traba a la reincorporación de estos trabajadores que se sumen a las suspensiones temporales de empleo.
Dichas medidas, agregaron desde CC.OO, "están fuera del convenio colectivo y se producen en un momento en que se habla de excedentes laborales en el sector financiero", después de que haya quedado constatado el exceso de capacidad instalada y la necesidad de cerrar algunas oficinas.